ONA(組織ネットワーク分析)とは
だれとだれが、どのように関わり合っているか(人のつながり)を月ごとに記録し、組織の連携状況を見える化する機能です。
ONA(Organizational Network Analysis=組織ネットワーク分析)は、社員同士の「つながり」を記録して、組織の中で連携やコミュニケーションがどう行われているかを把握するための機能です。
対象月
どの月のつながりを記録するかを指定します(月ごとに管理します)。
接続元 / 接続先
つながりのある2人の社員を選びます(例:Aさん → Bさん)。
接続タイプ
2人がどんな関係かを表します。
- コラボレーション … 一緒に業務・プロジェクトを進める協働関係
- レポートライン … 報告・指揮命令の関係(上司と部下など)
- メンタリング … 助言・育成の関係
- 部門間連携 … 部署をまたいだ連携
接続の強さ(0〜10)
そのつながりの強さ・頻度の目安です。数字が大きいほど関係が強い/やり取りが多いことを表します。
登録のしかた(実際のフロー)
- 1.ピープルアナリティクスの「ONA」→「管理する」を開く
- 2.対象月を選ぶ
- 3.接続元・接続先の社員を選ぶ
- 4.接続タイプを選ぶ
- 5.接続の強さ(0〜10)を設定して保存
蓄積した接続データから、キーパーソン(多くの人とつながっている人)や、連携が薄い部署などの傾向をつかむのに役立ちます。
使用例
接続元 Aさん → 接続先 Bさん/接続タイプ「メンタリング」/強さ 8 → AさんがBさんを手厚く育成している関係
この記事は役に立ちましたか?