社会保険の算定基礎届・月額変更届の管理

【算定基礎届とは】

毎年4〜6月の3ヶ月間の報酬平均を届け出て、9月から翌年8月の標準報酬月額を改定する手続きです。

提出期限は毎年7月10日です。

【WorkVellでの対象者抽出】

給与計算 → 社会保険 → 「算定基礎届対象者」

4〜6月の3ヶ月分の給与データから標準報酬月額を自動計算して一覧表示します。

【月額変更届（随時改定）とは】

固定的賃金に変動があり、変動月から3ヶ月間の報酬平均と現在の標準報酬月額の間に2等級以上の差が生じた場合に提出します。

【WorkVellでの月変対象者の自動検出】

給与計算 → 社会保険 → 「月額変更届対象者」

固定的賃金の変動があった月から3ヶ月経過後に自動的に対象者が抽出されます。

【データ出力】

対象者が確定したら：

・算定基礎届の様式データをCSVで出力（e-Gov電子申請に対応）

・社会保険事務所へ提出、または電子申請

⚠ 算定基礎・月変の計算ルール（通勤手当の含め方など）はテナント設定によって異なる場合があります。社会保険労務士に確認することを推奨します。