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入退社·サポートコードHR-103 管理者・担当者向け

人事異動(配置転換)の手続き

社内の人事異動・部署異動の手続きと通知方法を説明します。

【人事異動のWorkVell操作手順】

  1. 1.従業員プロフィール → 「人事異動」
  2. 2.異動日・異動先部署・新しい役職・新しい上長を入力
  3. 3.給与変更がある場合は新しい基本給等を入力
  4. 4.承認ワークフローを経て確定
  5. 5.確定後、本人・現所属・新所属の上長に通知メール

【自動で更新される情報】

・組織図上の所属

・承認ラインの変更(新上長に変更)

・勤怠グループの変更(シフト・カレンダーが新部署用に)

・システム権限の変更(必要に応じて手動変更も可)

【辞令書の作成】

人事異動 → 「辞令書を発行」

会社名・印鑑・本人氏名・新所属・有効日を自動入力した辞令書テンプレートを出力できます。

【出向・転籍の場合】

出向先・転籍先の情報を追加で入力してください。

社会保険・給与計算上の在籍区分が変わります。

人事異動配置転換辞令部署変更

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