入退社手続き・社保手続き

WorkVellで入社時に必要な初期設定をチェックリスト形式で完了できます。

従業員ポータルから住所・氏名などの個人情報を変更申請できます。

退職申請から最終日までの手続きをチェックリスト形式で確認できます。

入社後5日以内に健康保険・厚生年金の資格取得届を提出する義務があります。被扶養者がいる場合は同時に扶養の手続きも必要です。

退職翌日に社会保険の資格を喪失します。喪失届の提出や健康保険証の返却など、期限内に手続きを完了させる必要があります。

雇用保険は失業給付・育児休業給付などの基盤となる保険です。週20時間以上・31日以上の雇用見込みがある従業員は原則加入義務があります。